若工伤公司不协助申报，职工有权依法自行申请工伤认定。
1. 丧葬补助金：按统筹地区上年度职工月平均工资的6个月计算，用于丧葬相关开支。
2. 供养亲属抚恤金：以职工本人工资为基数，按比例发放给因工死亡职工生前主要供养的无劳动能力亲属，保障其生活。
3. 一次性工亡补助金：为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
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若工伤公司不配合申报，职工可依据《工伤保险条例》自行申请工伤认定。
根据《工伤保险条例》第十七条，用人单位需在事故发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若用人单位未按时申请，工伤职工或其近亲属可在事故发生之日起1年内直接申请。该条款明确保障了职工在用人单位不配合时的自行申请权。同时，条例规定，用人单位未及时申请期间产生的工伤保险待遇费用，由用人单位承担。因此，若公司未履行申报义务，职工可自行申请工伤认定，并要求公司承担相应责任。

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